一、案例背景

　　党的二十大开幕后，58集团党委认真组织党员骨干学习贯彻党的二十大精神，落实以“党建领航 全力以服”的工作理念，打造“安居乐业‘领航员’”党建工作品牌，通过党建工作引领带动集团在内容版块及招聘、房产、汽车、本地生活服务等业务沿着正确方向发展，为促进行业治理、赋能健康发展作出了积极贡献。

　　二、主要做法

　　（一）深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，不断深化平台内容版块生态治理。一方面，结合信息平台内容建设学。机制上，推动成立了58集团有史以来最高级别的信息安全委员会，由党委书记担任主席；流程上，制定快速有效的应急协同作战制度；举措上，组织合规法规培训，引导业务线进行学习。另一方面，结合引导平台积极正向发声学。牵头在58内容版块建立“共同富裕”活动专区，引导大家分享致富诀窍；关注新就业群体思想引导，依托蓝领用户生态圈，开辟交流专区活动，推动对自由职业者群体的思想凝聚和党性教育。

　　2022年10月19日，58集团党委组织学习党的二十大精神专场。

　　（二）深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，不断优化业务发展方向。一方面，在业务方向指导上，统筹业务响应国家政策号召，围绕助力百姓“安居乐业”开展业务，指导公司积极响应国家“稳就业”号召，依托58云视等平台资源优势，将中小企业和高校毕业生等重点群体作为主要服务目标，开展了“春风行动”等40多个城市、多项专场招聘活动，联合新华网共同推出“新华英才”大学生就业服务云平台；指导58本地生活服务充分发挥平台优势，打造“百万阿姨就业计划”，赋能商家开展专业培训，助力劳动者提升就业技能，提高收入水平。

　　自计划开展以来，累计共覆盖全国31个城市，赋能百余个商家，已培训50余万劳动者。另一方面，勇担社会责任，推动业务与企业社会责任深度结合。58集团党委指导集团品牌联合北京市东城区共同开展“党建引领千家万户，文化沁润美好生活节”市集活动，打造一个集购物、娱乐、知识、互动的“一站式”市集生活节，以“惠民助商”的形式激发消费活力，推动北京市的消费服务质量和体验升级。在全国范围内开展互联网+服务残疾人就业创业新模式，在全国450多个城市广泛推广，截至目前，招聘专区累计访问量超过300万，企业在专区发布残疾人就业岗位超过30万条。

　　（三）深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，不断促进行业治理。一方面，深入产业内容治理一线，结合党的二十大提出的“健全网络综合治理体系，推动形成良好网络生态”要求，组建“红色先锋队”，组织成立政策解读研究小组，对业务强相关的政策条款作详细解读，逐一标明风险提示与操作规范；根据《北京市住房租赁条例》等相关条例，在平台服务的房源确认、录入、商户信息核查等环节进行随时抽查、随时指导，一揽子对“真房源”“虚假招聘”等内容指导整改；通过投诉举报事项“一查到底”式跟进，对存在风险、问题的环节及时与集团党委联动做出应对方案，对外部投诉、内部建议统筹合并，从顶层设计、涉及其他部门等综合角度破解长期弊端，推动平台优化。另一方面，启动“做先锋 践初心”专项行动，联合业务线组织党员代表、业务关键负责人宣读承诺书，集体承诺保障用户的合法权益，推动新房、二手房买卖交易、住房租赁交易、商业地产租售等版块有序健康发展。拟定专项行动倡议书，通过多种方式将引领行业健康发展倡议书送至商户、合作商，号召其加入到专项行动中来。并对表现突出的商户、党员代表颁发奖牌、奖状，在鼓励的同时，广泛宣传其先进事迹，带动更多的人加入到行动中来。

　　三、工作成效

　　在平台提升方面，58集团涉及的房产、招聘、二手车、本地生活等业务版块模式更具社会责任感，平台生态建设得到良好改观，服务投诉率有效降低，第三方合作意愿、个人用户服务度均大幅提升。

　　在业务引领方面，通过党建工作的带动，业务合作沟通渠道进一步拓宽，在新就业群体关注、劳动力技能培训、保民生稳就业上的业务侧重进一步加强。在招聘业务版块，通过科技驱动和产品创新支持助力人力资源高效匹配，在本地生活服务版块，通过智能数字技术提升接单量，持续提供免费专业技能培训，帮助更多人实现就业、增加收入。

　　在思想凝聚方面，党委不断提升集团决策层政治意识，保障他们在大政方针的学习上“不掉队”，并吸引高层与党组织负责人双向进入、交叉任职；三年来共累计吸引关键岗位、中高层近百人提交入党申请书，他们也成为集团上下推动、贯彻党组织思想引领、业务引导的中坚力量。